最新！这家芯片巨头宣布裁员

最新！这家芯片巨头宣布裁员

综合媒体报道，美国芯片巨头高通计划在加利福尼亚州裁员超过1200人。CNN此前称，全球最大的芯片制造商之一美国高通公司，眼下正计划缩减员工规模，计划在加州裁员大约1258人，波及岗位包括工程师、法务和人力资源。此轮裁员预计将从12月13日左右开始。据悉，目前，高通的员工总数在5万人左右。

早在今年8月，高通公司就曾警告称，因全球经济增长放缓，消费者在智能手机等电子产品上的支出持续疲软。预计第四季度销售额低于市场预期，并表示可能会裁员。高通公司上一次公布的全球员工总数为5.1万人。

根据高通8月份发布的2023财年第三财季（2023年Q2）财报，在非美国通用会计准则下，高通的营收为84.42亿美元，同比下降23%，净利润为21.05亿美元，同比下降37%。今年以来，高通连续两个季度饱受收入、利润双探底之苦。这家市值超过1200亿美元的芯片巨头，在经历减库存、降价之痛后，仍然不得不缩减人力成本。

手机是高通的“第一支柱”业务，对收入贡献占比超过50%。在4月至6月，手机端收入下滑21.6%，直接打击了高通业绩。虽然高通强调，汽车业务已经连续11个季度取得两位数增长，但这个新兴业务在公司总收入中占比仅有5%左右，还不足以弥补主流业务的萎缩。

高通CDMA技术集团(QCT)是高通最大的部门，销售用于智能手机、汽车和其它智能设备的处理器。第三财季该部门的销售额为71.7亿美元，同比下降24%。其中，高通主要的手机芯片业务营收下降了25%，至52.6亿美元。

高通首席执行官安蒙当时在第三财季业绩与分析师的电话会议中表示，该公司将进一步削减成本。高通在一份监管公告中也表示，削减成本将包括裁员，但未具体说明有多少工作岗位将受到影响。

智能手机市场的低迷，是拖累高通业绩的主要因素之一。8月31日，市场调研机构IDC发布的报告下调2023年全球智能手机出货量预期，预估2023年全球智能手机出货量为11.5亿部，同比下降4.7%，创下十年来新低，低于此前预测的3.2%降幅。

值得注意的是，2023年，高通在全球多个办公地点进行了裁员。6月，美国圣地亚哥总部缩减约415名人力。市场消息还指出，高通位于中国台湾的分部将在10月裁员200人左右，主要涉及产品工程、测试及验证等领域的人员，约占高通台湾总人数的11.8%。除了裁员之外，高通台湾还计划实施无年度调薪、分红打七折的节约成本措施。

9月19日，有知情人士在社交平台上发帖称，高通上海分部启动研发岗裁员，涉及Wifi等多个业务。对此，高通官方回应称，“我们在第三季度财报电话会议上和8月份提交的10Q报告中曾说过，鉴于宏观经济和需求环境的持续不确定性，我们预计将进一步采取调整措施，以实现对重要增长机遇和业务多元化的持续投资。虽然相应计划还在制定中，但我们预计主要措施将包括裁员。”

但该公司称，市场所传的“大规模裁员”、“关闭办公室”和“撤离上海”等说法夸大其词。据知情人士的爆料，高通在上海将进行大面积裁员，赔偿标准起步为N+4，对于无固定期限的员工，将赔偿N+7，且没有三倍封顶的限制。无固定期限员工一般是指年资久的员工。

此外，综合媒体消息，亚马逊对全球通讯部门进行裁员，亚马逊工作室、Prime视频和音乐的通信部门超过5%的员工受到影响。巴克莱将在企业银行和投资银行裁员约300人，其中包括裁减50名高级投资银行家。

福特汽车表示，公司进一步裁员400人，涉及（全美汽车联合会/UAW近期挑起的）罢工问题，与罢工相关的裁员人数达到约1330人。通用汽车也表示，公司本次将裁掉美国俄亥俄州以及印第安纳州几家汽车工厂的164名工人。

路透社报道，通用和福特两家汽车公司2号表示，由于美国汽车工人联合工会罢工已进入第18天，部分工厂的生产受到影响，两家公司计划在中西部四家工厂再裁员约500人。福特汽车公司2号表示，将在芝加哥地区的冲压厂和俄亥俄州的利马发动机制造厂裁员330人。通用汽车公司称，将分别在俄亥俄州帕尔马的金属中心以及印第安纳州马里恩市的金属冲压工厂裁员130人和34人。

不过，彭博社早前报道曾指出，美国第三季度的企业裁员人数降至一年多来的最低水平，可能表明科技行业掀起的这一轮裁员潮正在消退。挑战者(Challenger)公布的裁员统计月报显示，第三季度，裁员人数为14.6万，较第二季度减少22%。

数据还显示，9月，去年裁员规模最大的科技行业的裁员人数降至2022年6月以来的最低水平；同时，企业在第三季度计划招聘的岗位升至55.3万，同比增长54%。

“进入第四季度，雇主正在努力应对通货膨胀、加息、劳动力问题和消费者需求放缓。”挑战者公司高级副总裁安德鲁·查兰格表示。